聚力赋能沐荣光 笃行润心启新章——通海路中学圆满开展2026年秋季班主任培训会

金风送爽启新程，深耕细研育新人。为进一步强化班主任队伍建设，提升班级精细化管理水平，明晰新学期德育工作、教学常规、安全管理重点，夯实学校育人根基，8月29日，通海路中学组织开展2026年秋季班主任专题培训会。全体班主任齐聚一堂，通过集中部署、专题培训、经验分享、交流研讨的形式，凝心聚力、蓄能前行，为新学期各项工作高质量开展筑牢基础。

统筹部署明方向，凝心聚力谋新篇

上午会议由德育主任刘鑫锐主持，会议立足各年级学情特点，对新学期班级管理、教学运行、校园安全、后勤保障、德育建设等重点工作进行全面、系统、精准部署。

学校党总支书记李杰作开班致辞。他精准对标新学期育人重点，分层明确各年级工作思路：七年级立足阳光均衡分班新局面，重点抓好班风建设、规章制度落地和学生行为习惯养成，夯实开学开局基础；八、九年级聚焦学情积淀问题，坚持稳中求进，优先稳定班级秩序、优化学风风貌。他强调，班级管理要坚持严管厚爱、刚柔并济，既要守牢管理底线，又要彰显育人温度，鼓励班主任创新管理方法，做到“新班拼开局、老班拼坚守”，以精细化管理涵养优良班风，护航学生全面健康成长。

教务副主任任引对新学期教学常规工作进行细化部署。围绕开学工作节点、课堂习惯培养、“课前一歌”落实、班级课堂记录、作业统筹管理、家校手册使用、学籍管理、考务及教辅规范八项重点工作逐一解读，明确标准、细化要求，督促班主任抓实日常教学管理，夯实教学质量根基。

安全办主任吴静聚焦校园日常、学生身心、交通出行、网络环境等重点领域风险，全面梳理班级安全管理要点。她要求全体班主任切实当好安全教育“主讲人”、班级动态“观察员”、突发事件“响应者”，严格落实1530安全教育机制，抓实每日安全三查、主题班会教育、特殊学生摸排、防欺凌治理、家校安全沟通和应急处置留痕工作，织密织牢校园安全防护网。

后勤主任张双辉就新学期物资领用、人数统计、设施排查、公物管理、环境卫生、食堂就餐、直饮水使用、维修报修流程等后勤保障工作进行细致安排，并对收费规范、校服政策执行等工作严明纪律、压实责任，全力保障校园运行有序、整洁规范。

随后，各年级组结合本年级管理难点、学生特点开展分组研讨，交流新学期工作思路与管理举措，凝聚育人共识。

德育主任刘鑫锐围绕学期德育主线，聚焦班级文化建设、行为习惯养成、家校协同共育三大核心任务，明确德育工作标准、细化实施路径，推动学校德育工作常态化、精细化、特色化落地。

德育副校长廖蜜作总结讲话。她要求全体班主任牢记育人使命，做到知责于心、润心育人、笃行实干、善教善育。立足阳光分班新格局，抓实学生心理健康教育，依托班主任名师工作室、青蓝结对帮扶机制，持续深耕班级管理、精进育人本领，助力学校教育教学高质量发展。

经验共享促成长，深耕育人提质效

下午，学校班主任名师工作室开展专题沙龙活动，由熊卫老师主持，以经验分享、思维碰撞、结对赋能的方式，为全体班主任搭建互学共进的成长平台。

活动伊始，学校启动班主任“青蓝工程”师徒结对工作。充分发挥骨干教师示范引领、传帮带作用，助力青年班主任快速成长，传承温润育人理念，推动班主任队伍梯队化、专业化发展。

名师工作室骨干赖雅丽老师带来《一线串珠，十年成珮——从活动组织者到课程设计者的转身》专题讲座。她结合多年一线育人经验，分享从常规活动开展到特色德育课程创设的成长蜕变，以鲜活案例拓宽全体班主任育人视野、提升课程育人思维。

龚卓老师作《明策启新，笃行致远——阳光分班背景下班主任开学工作实操指南》主题分享。紧扣新学期开学真实场景，聚焦新班级、新学情、新管理，分享务实高效的班级管理策略与育人方法，为班主任快速进入工作状态、规范开学各项工作提供实操参考。

潘佳欣老师组织开展班级文化建设微研讨。全体班主任积极交流、各抒己见，围绕班风塑造、文化浸润、环境育人等方面集思广益，探索贴合学情、温润走心的班级文化建设路径。

活动最后，赖雅丽老师对本学期班主任名师工作室工作进行总结与展望，勉励全体班主任学思结合、学以致用，将培训所学转化为管理实效，以专业、热爱、坚守深耕班级育人沃土。

师者匠心传薪火，深耕细研启新章。本次班主任培训会内容扎实、靶向精准、实用性强，既统一了新学期工作思想、明确了工作重点，又实现了经验互通、能力赋能。下一步，通海路中学全体班主任将不忘初心、笃行实干，以更饱满的热情、更专业的素养、更精细的管理，抓实班级育人工作，持续擦亮“阳光教育”办学底色，奋力书写学校高质量育人新篇章。

图文|德育处